持續(xù)兩個(gè)月的中央首輪巡視工作落下帷幕，26家央企的近20名高管被查;與此相呼應(yīng)的則是，上周央企在4天時(shí)間換了7個(gè)掌門人，動(dòng)作不可謂不大。處于反腐和改革風(fēng)暴眼中的央企，在外界看來其每個(gè)大動(dòng)作都將在各自領(lǐng)域和資本市場出現(xiàn)難以預(yù)料的示范效應(yīng)。　　巡視
　　近20名央企高管落馬
　　根據(jù)中央統(tǒng)一部署，中央第七、第八、第九巡視組，自3月初分別進(jìn)駐華能集團(tuán)、國家電網(wǎng)公司、中國船舶重工集團(tuán)公司開展專項(xiàng)巡視工作。今年中央首輪巡視工作自此陸續(xù)展開，時(shí)間大約在2個(gè)月，設(shè)立專門值班電話、專門郵政信箱等，重點(diǎn)是關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)、執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神、執(zhí)行政治紀(jì)律和選拔任用干部方面的舉報(bào)和反映。
　　這次針對(duì)26家央企所進(jìn)行的專項(xiàng)巡視，也是今年中央首輪巡視。據(jù)了解，中央第三巡視組于本月3日結(jié)束了在中國東方-電氣集團(tuán)有限公司的巡視進(jìn)駐工作。至此，2015年中央首輪巡視的階段性工作——“巡視進(jìn)駐”已經(jīng)全部結(jié)束。
　　據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，在落馬高管中，中石油3人，中海油1人。南方電網(wǎng)5人，國家電網(wǎng)2人。中國移動(dòng)3人，中國電信1人。寶鋼1人，中國東方-電氣集團(tuán)2人，中國電子科技集團(tuán)1人等。在上述19名央企高管中，電力、能源和通信系統(tǒng)人數(shù)最多，分別為7人、4人和4人。
　　進(jìn)展
　　7家央企4天內(nèi)密集換帥
　　5月3日，今年中央首輪專項(xiàng)巡視剛剛結(jié)束，從5月4日到5月7日短短4天內(nèi)，中央集中調(diào)整了7家央企的負(fù)責(zé)人。這樣大規(guī)模的換帥，的確有些罕見;在這個(gè)特殊的節(jié)點(diǎn)上，更讓外界產(chǎn)生了許多聯(lián)想。
　　五一假期剛過，中國三大國有石油公司中石油集團(tuán)、中石化集團(tuán)、中海油集團(tuán)便選擇在5月4日，齊刷刷宣布人事變動(dòng)。公布的信息顯示，中國工程院副院長王玉普接替傅成玉任中石化董事長，傅成玉到齡退出領(lǐng)導(dǎo)班子;中海油董事長王宜林接棒周吉平任中石油董事長，周吉平到齡退出領(lǐng)導(dǎo)班子;中海油總經(jīng)理?xiàng)钊A升任董事長。就在這一天，迎來新掌門人的還有中國五礦集團(tuán)公司，其官方網(wǎng)站宣布，何文波接替周中樞出任中國五礦集團(tuán)公司董事長。
　　兩天后，5月6日，中國建筑工程總公司也宣布人事變動(dòng)，官慶任中國建筑工程總公司董事長、黨組書記，免去其中國建筑工程總公司總經(jīng)理職務(wù)。同一天，中央宣布竺延風(fēng)任東風(fēng)汽車公司董事長、黨委書記，免去徐平同志東風(fēng)汽車公司董事長、黨委書記職務(wù)，另有任用。5月7日，中國第一汽車集團(tuán)公司官網(wǎng)也發(fā)布消息，證實(shí)了徐平的去向，徐平同志任中國第一汽車集團(tuán)公司董事長、黨委書記。
輿論注意到，履新的七位掌門人，除了中建董事長官慶和中海油董事長楊華屬于內(nèi)部遞升之外，其他五位均是從外部調(diào)入。從履歷看，他們都是所屬領(lǐng)域的科班出身。而大規(guī)模央企換帥，也引起了媒體的關(guān)注。有評(píng)論指出：“中國央企如此密集的高層人事變動(dòng)顯示，官方對(duì)央企展開高壓反腐后，決心為央企改革開路。”
　　外界普遍認(rèn)為，7家央企密集換帥，將有可能在反腐、保增長和改革方面有所動(dòng)作，那么哪些方面對(duì)央企新帥的挑戰(zhàn)更大呢?北京大學(xué)光華管理學(xué)院金融學(xué)教授劉俏表示，保增長的壓力可能更大一些。他希望這些新帥在任期之內(nèi)，能夠推出一系列舉措，真正實(shí)現(xiàn)中國企業(yè)從單純的體量大，轉(zhuǎn)換成能夠創(chuàng)造價(jià)值的巨大變化。他同時(shí)表示，其路徑可能是通過創(chuàng)新的方式，尋找新的創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)，尋找新的商業(yè)模式，并加快推進(jìn)市場，用更市場化的方式去面對(duì)消費(fèi)者。